FixThatNow
Personlig utveckling — Coach — Yrkespersoner
Leverantörer bör fastställa ett specifikt utvecklingsfokus och huruvida coachning är den lämpliga metoden. Kom överens om övningsmöjligheter och repetitionspunkter samtidigt som man skiljer klientledd reflektion från undervisning som kräver separat ämnesexpertis.
Coachning kring en definierad färdighet, vana eller utvecklingsmål som deltagaren valt. Den omvandlar en bred önskan om förbättring till en granskningsbar plan utan att antyda formell kvalifikation, psykologisk behandling eller ett garanterat karriärresultat.
- Förtydligande av utvecklingsmål
- Handlingsplanering och praxisgranskning
- Ansvarstagande samtal
- Ackrediterad utbildning om inte annat anges
- Personlighetsdiagnos
- Garanterad avancemang eller befordran
- Definiera utvecklingsfokus
- Kontrollera metodens lämplighet
- Förtydliga förväntningarna på praktiken
- Godkänn sekretess- och sponsorgränser
- Ange granskningskriterier
Prissätt de överenskomna sessionerna och resurserna utan att lova någon transformation eller meriter. Ange eventuella förberedelser, stöd mellan sessionerna och uppföljningsmöten som ingår så att paketen kan jämföras vid faktisk leverans.
- Begäran kan vara för bred för ett enda uppdrag
- Kunder kan förvänta sig ett utbildningsintyg
- Framsteg kan bero på möjligheter utanför sessionerna
Utforska FixThatNow
Hitta yrkespersoner efter tjänst och plats.